您好,欢迎光临华夏精典(重庆)人才服务有限公司
一家被全社会需要的高科技人力资源公司
服务热线
023-62900097

政策指引

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POLICY GUIDANCE

  “深化人才发展体制机制改革,真心爱才、悉心育才、倾心引才、精心用才,求贤若渴,不拘一格,把各方面优秀人才聚集到党和人民事业中来。”


    党的二十大报告提纲掣领,为新时代人力资源服务业工作的开展指明了新方向,明晰了新路径。

现存挑战

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EXISTING CHALLENGE

     企业转型升级使核心人才稀缺成为共性问题,如何吸引人才尤其是“高精尖缺”人才,是各区域开创人才辈出、人尽其才新局面的最大挑战。华夏精典充分发挥人力资源行业的号召力和影响力,着眼于实现区域产业结构和岗位需求的精准对接,开辟引才新路径。

区域发展特殊人才难引进
跨领域人才政策难摸清

服务内容

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SERVICE CONTENT
人力资源规划及盘点

· 人力资源规划       · 组织盘点       · 人才盘点

职位发展体系

·战略落地体系       ·绩效管理科体系       ·绩效考核体系

工资福利体系

·岗位绩效工资制       ·工资晋级体系       ·股权激励体系

组织管控体系

·组织结构设计       ·重大事项决策       ·核心管理流程

服务优势

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SERVICE ADVANTAGE
特聘人员

特聘诺贝尔经济学奖得主托马斯·萨金特为名誉主席

特聘人员
活动承办

承办多场国家、省市级涉外政务活动,累计吸引参加人次60000+

活动承办
专业团队

成熟的市场化服务团队,高效匹配人才,实现科技成果与应用领域的融合

专业团队
国际人才

为各类国际人才提供就业信息和渠道,国际人才注册简历量已超500000+

国际人才
众多客户

成功服务近3000个跨国集团、国内上市公司、外国领事馆和非盈利组织

众多客户
智创项目

全球智创项目库储备资源1000+,抓科创风口筑科创平台

智创项目

中国海外人才服务基地

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CHINA OVERSEAS TALENT SERVICE BASE

      中国海外人才(重庆)服务基地是中国海外人才服务基地紧紧围绕国家战略发展目标搭建的首个立足西部、面向全球的高层次人才交流服务平台。平台依托新时代西部大开发的政策红利,依靠以智能化为引领的创新驱动发展势头,立足成渝双城经济圈建设的现实需求,深耕人力资本相连相融的生态环境,力促人才集聚和产业升级的良性互动和深度融合,以“择优、择重、择需”的方式,市场化的手段,精准健全地引进海外人才,营造“近悦远来”的人才生态圈。

人力资源管理咨询

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HUMAN RESOURCE MANAGEMENT CONSULTING

基于南方精典在人力资源管理咨询上的专业积累,针对企业在管理中的薄弱环节,提供人力资源规划、岗位工作分析、薪酬、绩效、职业生涯、员工关系等人力资源管理咨询及方案设计。

业务外包

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BUSINESS OUTSOURCING

      企业可根据需要将部分业务进行外包,由专业的组织或机构进行运作,无需管理工资发放、福利发放、各项保险缴纳等事宜,解决编制限制问题,减少非主要项目投入的时间与成本有效避免劳动者不确定性导致的各种风险,省工省时省心。

解决方案

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SOLUTION
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金融服务外包

可为金融相关客户提供如大堂经理、客户经理助理、外拓人员、文员等业务的全面外包服务。



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人才招聘外包

拥有庞大人才库,精准安排,人岗匹配,无需花费大量时间精力匹配适合的员工。

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远程服务外包

针对远程沟通业务进行进行专业的人员外包,通过专业IP线路开展业务呼叫,可实现同步录音、音转文话术分析、网络在线服务等功能。

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驾驶服务外包

为单位固定用车、会务用车、临时用车提供驾驶人员外包服务,帮助企业解决用人难的问题。


培训服务

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TRAINING SERVICE

融合咨询、培训、认证三者为一体的系统性培训发展理念和服务模式,为本土政府机构、央企、国企、民企、在华外资企业以及省外政府机构和各类企业提供推动管理创新转型的综合培训发展解决方案,帮助各类企业和机构建立与之相匹配的培训发展体系,通过具体的培训发展项目实现培训落地和人才梯队建设,保障组织和员工的可持续发展。

服务对象

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SERVICE OBJECT
面向组织

通过量身定制,为其提供个性化的系统培训体系与全流程管理运营的综合解决方案。基于组织人才发展需要,对员工胜任力进行评估,围绕新员工、一线、主管、经理、高层五个层级,开发了涵盖文化与价值、绩效与技能、责任与关怀三大类别的线上、线下系列培训认证课程。服务组织的培训发展需求,助推人才梯队建设,实现可持续发展。

面向员工

在客户服务、金融财务、人力资源管理等专业能力领域,以及领导能力、商务技能和沟通表达等通用能力领域的培训项目中,独创咨询、培训、认证为一体的系统性培训发展理念和服务模式,打造线上与线下相结合的多元融合式教学模式,为学员带来丰富化、灵活性、互动式的学习体验,多渠道帮助组织和员工实现培训落地,做到“知行合一”。

优秀案例

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OUTSTANDING EXAMPLE
重庆仲裁委员会办公室2021年度新聘人员入职培训
天宫殿街道2022年社区干部培训

2021年7月,南方精典(重庆)人才服务有限公司采取集中授课模式对重庆仲裁委员会办公室2021年度新聘人员进行培训。深入贯彻中办国办《关于完善仲裁制度提高仲裁公信力的若干意见》,从职业道德、廉政教育、公文写作、政务礼仪等各个方面着手,助力打造一支操守规范、业务精湛的专业化、职业化仲裁秘书队伍,推动重庆仲裁事业高质量发展。

基层治理作为实现国家治理体系和治理能力现代化的基石,切实加强社区干部的思想素质和能力素养是重中之重。南方精典(重庆)人才服务有限公司紧密结合《关于加强基层治理体系和治理能力现代化建设的实施意见》,设计特色培训服务方案,针对辖区社区干部开展全覆盖培训。通过《心理学在社区工作中的应用》《社区社会组织孵化及应用》《社区基金理论知识和工作实操》等一系列课程,加强社区工作者对基层治理相关理论的学习和应用。

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